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文章來源：https://rsj.qiannan.gov.cn/zwgk/xxgkml/rsrc/sydwzp/202502/t20250210_86839409.html 添加德德師兄微信：KDSJY100，電話17386542264，獲取報(bào)考指南&領(lǐng)取學(xué)習(xí)資料。 2025年黔南州面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章（1359人）
根據(jù)事業(yè)單位公開招聘相關(guān)規(guī)定，黔南州決定統(tǒng)一面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公布如下。
一、招聘計(jì)劃及崗位信息
黔南州2025年計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員1359人，具體招聘崗位詳見《黔南州2025年統(tǒng)一面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位表》，附件1）。
二、招聘對(duì)象和招聘條件
（一）招聘對(duì)象
2025年及以前畢業(yè)的中專（含技校、職高、高中）及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生（應(yīng)屆畢業(yè)生不含委培生、定向到具體單位工作的定向生）。具體學(xué)歷及專業(yè)等要求詳見《崗位表》。
（二）招聘條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義；
2、具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法；
3、具有符合崗位要求的文化程度、工作能力和資格條件；
4、身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件；
5、年齡在18周歲以上（2007年2月20日及以前出生）、35周歲以下（1989年2月21日及以后出生）。其中，對(duì)獲得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位人員或具有報(bào)考崗位所需專業(yè)中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員，年齡放寬至40周歲（1984年2月21日及以后出生）。除上述情況外，報(bào)考崗位有其他年齡要求的，按崗位條件執(zhí)行；
6、定向招聘“四項(xiàng)目人員”的崗位，限由省級(jí)及以上機(jī)關(guān)統(tǒng)一選派在報(bào)考崗位所在縣（市）服務(wù)的“三支一扶”計(jì)劃、“選聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職計(jì)劃”（一村一名大學(xué)生工程）、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”的人員（簡(jiǎn)稱“四項(xiàng)目人員”）報(bào)考。其中“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員須完成項(xiàng)目服務(wù)期，其余三類人員須服務(wù)滿2年，時(shí)間計(jì)算截至2025年9月30日；
7、定向招聘“2025年度高校畢業(yè)生”的崗位，限畢業(yè)時(shí)間為2025年1月1日至12月31日的�？疲ê呗殻┘耙陨�普通高等教育畢業(yè)生，并面向2023、2024年度畢業(yè)但未落實(shí)編制內(nèi)工作的普通高等教育畢業(yè)生開放，且不對(duì)其是否有工作經(jīng)歷、繳納社保作限制；
8、招聘“本縣（市）戶籍（生源）”的崗位，限2025年2月21日及以前取得報(bào)考崗位所在縣（市）戶籍或原為報(bào)考崗位所在縣（市）戶籍將戶口遷至就讀高校所在地的人員報(bào)考；
9、招聘“中共黨員（含中共預(yù)備黨員）”的崗位，限2025年2月21日及以前取得中共黨員（含中共預(yù)備黨員）資格的人員報(bào)考；
10、按照《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘有關(guān)問題的通知》精神，在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位，高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)�？频膷徫唬�
11、招聘崗位要求的相關(guān)資格條件，須按崗位要求取得相關(guān)資格，并在現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)提供符合條件的證書原件（或成績(jī)合格等證明）。報(bào)考崗位有明確證書原件（或成績(jī)合格等證明）獲得時(shí)間的，按崗位條件執(zhí)行；
12、報(bào)考崗位明確要求有基層工作經(jīng)歷的，報(bào)考者必須具備相應(yīng)的基層工作經(jīng)歷。基層工作經(jīng)歷，是指在縣（市、區(qū)、特區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）黨政機(jī)關(guān)，村（社區(qū)）黨組織或者村（居）委會(huì)，以及各類企業(yè)、事業(yè)單位工作過（參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位不在此列）。在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役的經(jīng)歷，離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地（該基地為基層單位）參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。參加大學(xué)生村官、“三支一扶”“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”等中央和地方基層就業(yè)項(xiàng)目人員，其基層服務(wù)經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷�；鶎庸ぷ鹘�(jīng)歷起始時(shí)間按照《關(guān)于公務(wù)員考錄中基層工作經(jīng)歷起始時(shí)間界定的意見》（人社廳發(fā)〔2010〕59號(hào)）界定，基層工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截至2025年2月21日；
13、專業(yè)要求：
（1）專業(yè)參考目錄見中華人民共和國(guó)教育部、貴州省人力資源和社會(huì)保障廳、黔南州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布的專業(yè)目錄（以下簡(jiǎn)稱《專業(yè)目錄》）；
（2）專業(yè)要求為學(xué)科門類的，即該學(xué)科門類所包含的二級(jí)學(xué)科和一級(jí)學(xué)科均符合要求；專業(yè)要求為一級(jí)學(xué)科的，即該一級(jí)學(xué)科所包含的二級(jí)學(xué)科均符合要求；專業(yè)要求為專業(yè)類的，專業(yè)類所包含專業(yè)均符合要求；專業(yè)后面附有括號(hào)的，按照括號(hào)外的專業(yè)名稱審核。畢業(yè)證書專業(yè)名稱須與崗位要求的專業(yè)名稱一致，崗位有學(xué)位要求的，學(xué)位證書名稱與報(bào)考崗位所需專業(yè)取得的學(xué)位證書相符。畢業(yè)證書專業(yè)名稱與崗位專業(yè)名稱存在新舊對(duì)照關(guān)系的，新舊專業(yè)均符合要求；
（3）專業(yè)要求為二級(jí)學(xué)科的，對(duì)屬于該二級(jí)學(xué)科專業(yè)研究方向且課程相同率達(dá)到70%以上的一級(jí)學(xué)科，以及留學(xué)歸國(guó)、高校自設(shè)學(xué)科等報(bào)考人員所學(xué)學(xué)科專業(yè)與資格條件要求的學(xué)科專業(yè)相近但不在選定參考目錄，且所學(xué)專業(yè)課程、研究方向與崗位所需專業(yè)相近率達(dá)到70%的，可納入報(bào)考范圍。符合本條款規(guī)定的報(bào)考人員，在報(bào)名表中“是否符合專業(yè)比對(duì)條件欄”應(yīng)如實(shí)填寫，并提供本人親筆簽字按手印的《符合專業(yè)比對(duì)條件報(bào)考人員承諾書》（附件4）發(fā)送至報(bào)考單位郵箱（見崗位表）。進(jìn)入資格復(fù)審再將相關(guān)材料（畢業(yè)證書、經(jīng)院校或教務(wù)相關(guān)部門核準(zhǔn)的專業(yè)課程成績(jī)單等）提交給招聘單位審核認(rèn)定；所學(xué)專業(yè)屬于《專業(yè)目錄》內(nèi)的，不得按相近專業(yè)報(bào)考；
（4）國(guó)（境）外留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等材料。
14、招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷的計(jì)算截止時(shí)間為2025年2月21日；
15、具備擬報(bào)考崗位所需的其他資格條件。
（三）以下人員不得報(bào)考
1、不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致；
2、截至2025年2月21日州內(nèi)事業(yè)單位在職在編人員（不含工勤人員），以及州外省內(nèi)尚在試用期或服務(wù)期內(nèi)的事業(yè)單位在職在編人員；
3、截至2025年9月30日“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期未滿的人員；
4、在讀的普通高等教育全日制非2025屆高校畢業(yè)生或現(xiàn)役軍人；
5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員；
6、被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
7、曾被開除公職或在機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位）、事業(yè)單位被辭退未滿5年的人員；
8、在各級(jí)公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的；
9、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除處分的；
10、涉嫌違法違紀(jì)被調(diào)查尚未結(jié)束（結(jié)案）的；
11、不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或崗位所需資格條件的；
12、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；
13、法律、法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
三、報(bào)名及資格初審
（一）網(wǎng)上注冊(cè)及報(bào)名
此次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名時(shí)間為2025年2月17日9:00至2月21日17:00，報(bào)考人員進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”（http://www.gzrsks.com.cn），點(diǎn)擊“貴州省2025年全省事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁”（以下簡(jiǎn)稱“專題網(wǎng)頁”）鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng)，按專題網(wǎng)頁提示的報(bào)名程序注冊(cè)、填寫并確認(rèn)報(bào)名信息。
報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《招聘簡(jiǎn)章》，并簽署網(wǎng)上報(bào)名誠(chéng)信報(bào)考承諾書。如實(shí)填寫《貴州省2025年全省事業(yè)單位公開招聘筆試報(bào)名信息表》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名信息表》，附件3），所填信息及照片核對(duì)無誤后，必須點(diǎn)擊“報(bào)名信息確認(rèn)”提交報(bào)名信息�？忌蟼髡掌瑯�(biāo)準(zhǔn)參照第二代身份證照片標(biāo)準(zhǔn)及技術(shù)規(guī)范要求。提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)在職在崗人員必須如實(shí)填寫個(gè)人工作單位信息，否則視為故意隱瞞個(gè)人重要信息。報(bào)考人員提交報(bào)名審核申請(qǐng)后應(yīng)及時(shí)登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果，通過資格審核的報(bào)考人員，不得再報(bào)考其他崗位。
報(bào)考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。
（二）網(wǎng)上資格初審
資格初審時(shí)間為2025年2月17日9:00至2月22日17:00。
1、資格初審在州招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織下，由招聘單位及其主管部門進(jìn)行初審。各招聘單位對(duì)已經(jīng)提交報(bào)名申請(qǐng)的報(bào)考人員信息需在24小時(shí)內(nèi)審核完畢。報(bào)考人員須在資格初審時(shí)間內(nèi)通過“專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng)，查詢是否通過資格初審。
對(duì)符合報(bào)名條件的，不得拒絕報(bào)名；對(duì)審查不合格的，應(yīng)說明理由。資格初審不合格人員，在報(bào)名期間（2025年2月21日17:00前）可修改報(bào)名信息并重新提交確認(rèn)。2025年2月21日17:00至2月22日17:00期間，報(bào)考申請(qǐng)未審核的，不得再修改任何報(bào)名信息，審核未通過的，視為報(bào)名失敗。
因報(bào)考人員未認(rèn)真閱讀或誤讀《招聘簡(jiǎn)章》及《崗位表》，報(bào)考不符合條件崗位的，后果由考生自負(fù)。因資格初審不嚴(yán)導(dǎo)致不符合條件的報(bào)考人員進(jìn)入報(bào)名繳費(fèi)環(huán)節(jié)的，在資格初審期間由招聘單位（或主管部門）提出申請(qǐng)，經(jīng)州招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后，由考務(wù)機(jī)構(gòu)給予改報(bào)符合報(bào)考條件的崗位，繳費(fèi)結(jié)束后仍未改報(bào)的，取消考試資格；進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，該報(bào)考人員考試成績(jī)無效。查實(shí)后取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，后果由考生自行承擔(dān)。
2、對(duì)通過資格初審的人員，不得再修改任何報(bào)名信息，確因信息有誤須修改的（報(bào)考單位和報(bào)考崗位不得修改），須本人向招聘單位（或主管部門）提出申請(qǐng)，經(jīng)州招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后由考務(wù)部門修改。
3、網(wǎng)上繳費(fèi)。通過資格初審的報(bào)考人員于2025年2月17日9:00至2月23日17:00期間訪問“貴州人事考試信息網(wǎng)”，通過“專題網(wǎng)頁”鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng)繳納100元考試費(fèi)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未完成繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄。符合報(bào)考條件人員打印兩份《報(bào)名信息表》供資格復(fù)審等環(huán)節(jié)使用。
網(wǎng)上繳費(fèi)結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的，該崗位招聘計(jì)劃予以減少或取消；招聘計(jì)劃減少的，該崗位的報(bào)考人員不得進(jìn)行崗位調(diào)整。招聘計(jì)劃取消的，由報(bào)考該崗位的考生本人申請(qǐng)，經(jīng)州招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后，給予改報(bào)符合報(bào)考條件的崗位。因所報(bào)考崗位取消且本人自愿放棄報(bào)考或無適合崗位改報(bào)的，考務(wù)部門給予退費(fèi)。改報(bào)崗位和退費(fèi)的截止時(shí)間為2025年2月25日17:00。州招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在報(bào)名結(jié)束后對(duì)減少、取消的崗位在網(wǎng)上進(jìn)行公示。
脫貧人口和防止返貧監(jiān)測(cè)對(duì)象、城鄉(xiāng)低保對(duì)象和家庭經(jīng)濟(jì)困難的2025屆普通高等教育畢業(yè)生可免收考試費(fèi)。符合免收考試費(fèi)條件的報(bào)考人員須先在網(wǎng)上繳納考試費(fèi)，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交申請(qǐng)和有關(guān)資料，經(jīng)審核符合條件的予以退費(fèi)。如未按規(guī)定提交申請(qǐng)和有關(guān)資料不屬實(shí)等導(dǎo)致免收考試費(fèi)申請(qǐng)失敗的，責(zé)任由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
4、筆試準(zhǔn)考證打印
報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)成功后，報(bào)考人員于2025年3月24日9:00至3月27日17:00訪問“貴州人事考試信息網(wǎng)”登錄報(bào)名系統(tǒng)自行打印筆試準(zhǔn)考證。若準(zhǔn)考證信息存在錯(cuò)誤，請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系考務(wù)部門進(jìn)行修改。
四、筆試及合格分?jǐn)?shù)線
（一）筆試內(nèi)容
筆試為閉卷考試并統(tǒng)一考試科目，考試科目包括《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》（150分）和《綜合應(yīng)用能力》（150分），所有考生均須參加相應(yīng)類別兩個(gè)科目的考試。
根據(jù)崗位實(shí)際，筆試分為綜合管理類（A類）、社會(huì)科學(xué)專技類（B類）、自然科學(xué)專技類（C類）、中小學(xué)教師類（D類）和醫(yī)療衛(wèi)生類（E類）五大類。其中，中小學(xué)教師類（D類）下設(shè)中學(xué)教師崗位、小學(xué)教師崗位2個(gè)小類；醫(yī)療衛(wèi)生類（E類）下設(shè)中醫(yī)臨床崗位、西醫(yī)臨床崗位、藥劑崗位、護(hù)理崗位、醫(yī)學(xué)技術(shù)崗位、公共衛(wèi)生管理崗位6個(gè)小類。
（二）筆試時(shí)間及地點(diǎn)
筆試時(shí)間為2025年3月29日（星期六）。具體安排如下：
08:30-10:00《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》
10:00-12:00《綜合應(yīng)用能力》
筆試地點(diǎn)及有關(guān)要求詳見《筆試準(zhǔn)考證》。
筆試成績(jī)及排名在黔南州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布，由州招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線，未完成筆試所有科目或未達(dá)筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
五、資格復(fù)審
資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審查方式進(jìn)行，資格復(fù)審對(duì)象為達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的考生中，依據(jù)筆試成績(jī)，從高到低按資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例以內(nèi)（含3:1）的人員；同一崗位報(bào)考人員筆試環(huán)節(jié)成績(jī)名次末位并列的同時(shí)列入資格復(fù)審人員范圍。
進(jìn)入資格復(fù)審的考生須同時(shí)提交以下證明材料，到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審：
1、畢業(yè)證書（2025屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書的，提供《就業(yè)推薦表》或《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》）、學(xué)位證書、有效《居民身份證》（含有效臨時(shí)身份證）原件及復(fù)印件各1份，學(xué)信網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》1份；國(guó)外及港澳臺(tái)學(xué)歷的，須提供相應(yīng)階段的學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份，以及教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》及《港澳臺(tái)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》1份；
畢業(yè)證書專業(yè)為一級(jí)學(xué)科，實(shí)際研究方向?yàn)閸徫凰瓒?jí)學(xué)科，高校自設(shè)專業(yè)以及國(guó)（境）外相近專業(yè)需提供學(xué)校出具的所學(xué)課程證明；
報(bào)考須具備基層工作經(jīng)歷崗位的人員，需提供社保繳納、勞動(dòng)（聘用）合同、工作單位證明等憑據(jù)。
2、網(wǎng)上打印的本人報(bào)名信息表2份；
3、近期同底正面免冠一寸彩色照片2張；
4、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員的須提供所在單位、主管部門及組織或人社部門同意報(bào)考的書面證明原件，國(guó)有企業(yè)人員須提供具有人事管理權(quán)限單位同意報(bào)考的證明原件。不提供證明或提供虛假信息的，查實(shí)后取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格；
5、報(bào)考“中共黨員（含中共預(yù)備黨員）”崗位的，提供所在黨支部出具的黨員身份證明原件（時(shí)間為近1個(gè)月內(nèi)），須由經(jīng)辦人簽字并加蓋公章；
6、報(bào)考限相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、執(zhí)業(yè)（職業(yè)、上崗）資格或特殊專業(yè)方向崗位的，提供相關(guān)職稱、執(zhí)業(yè)（職業(yè)、上崗）資格證書（或成績(jī)合格等證明）原件（《崗位表》明確證書〈或成績(jī)合格等證明〉獲得時(shí)間的除外）及復(fù)印件；
7、報(bào)考“四項(xiàng)目人員”崗位的，提供服務(wù)證書或縣級(jí)主管部門出具的證明材料原件（證明材料需載明服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)單位、起止時(shí)間、服務(wù)年限、服務(wù)期間歷年考核結(jié)果等情況）；
8、報(bào)考“本縣（市）戶籍或生源”崗位的，提供《居民戶口簿》原件及復(fù)印件，戶口遷出的還須提供生源地證明材料，生源地證明須記載有本人就讀高校前戶籍遷移信息的戶口簿，如不能提供戶籍遷移信息的須提供縣級(jí)以上教育行政主管部門出具的生源地證明材料或公安機(jī)關(guān)戶籍部門出具的相關(guān)證明材料；
9、考務(wù)機(jī)構(gòu)及資格復(fù)審單位要求提供的其他有關(guān)報(bào)考資格條件的證明材料。
各招聘單位按照《招聘簡(jiǎn)章》和報(bào)考人員提交的《報(bào)名信息表》及相關(guān)資料，對(duì)考生是否符合報(bào)考崗位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審，經(jīng)復(fù)審符合招聘崗位所需資格條件的人員，由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的人員簽署意見，并加蓋公章。
經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考資格條件或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，該崗位空缺人數(shù)在遞補(bǔ)復(fù)審期內(nèi)按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)，名次末位并列的同時(shí)列入資格復(fù)審人員范圍。招聘單位24小時(shí)內(nèi)無法聯(lián)系到復(fù)審遞補(bǔ)人員的，視為遞補(bǔ)人員自動(dòng)放棄。經(jīng)資格復(fù)審，復(fù)審合格人數(shù)少于崗位計(jì)劃數(shù)的，按規(guī)定減少或取消招聘計(jì)劃。
進(jìn)入資格復(fù)審的考生如因未閱讀公告、誤讀公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號(hào)碼、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加復(fù)審的，后果由本人承擔(dān)。
資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試，必須書面簽署黔南州事業(yè)單位考試聘用誠(chéng)信報(bào)考承諾書。進(jìn)入體檢及以后環(huán)節(jié)，除不可抗力因素外，因考生本人原因放棄資格的，5年內(nèi)不得參加黔南州范圍內(nèi)的事業(yè)單位公開招聘。
資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，在招聘任何環(huán)節(jié)如查實(shí)考生不符合相關(guān)資格條件或弄虛作假的，隨時(shí)取消其招聘資格，責(zé)任由考生自負(fù)。
資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。面試人員名單和崗位調(diào)整情況由州招聘領(lǐng)導(dǎo)小組向社會(huì)公布。資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)及審核條件等相關(guān)要求另行通知，以最終發(fā)布的通知要求為準(zhǔn)。
六、面試及總成績(jī)
（一）面試
面試人員為資格復(fù)審合格人員。面試的時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜，由州招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)另行發(fā)布公告。報(bào)考人員須同時(shí)持本人有效《居民身份證》和《面試準(zhǔn)考證》參加面試。
面試成績(jī)按百分制計(jì)算。面試結(jié)合用人單位實(shí)際采取結(jié)構(gòu)化面試或?qū)I(yè)技能測(cè)試等方式進(jìn)行。
面試分值100分，面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線或未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。
（二）體能測(cè)評(píng)
報(bào)考要求體能測(cè)試崗位的考生，參加面試并達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的進(jìn)入體能測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)，體能測(cè)評(píng)時(shí)間地點(diǎn)由招聘單位主管部門另行通知。
體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照中組部辦公廳、公安部辦公廳《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)的通知》（公政治〔2024〕60號(hào)）及貴州省相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未參加體能測(cè)評(píng)或體能測(cè)評(píng)不合格的報(bào)考人員，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格�？忌鷮�(duì)本人或他人體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目結(jié)果有異議或有舉報(bào)事項(xiàng)的，應(yīng)在該項(xiàng)目測(cè)評(píng)結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)向在場(chǎng)的監(jiān)督員提出，對(duì)事后再提出異議或舉報(bào)申請(qǐng)的不予受理。
（三）總成績(jī)計(jì)算及其他事宜
筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字，總成績(jī)按百分制計(jì)算。計(jì)算方式如下：
總成績(jī)=筆試環(huán)節(jié)成績(jī)÷3×50%+面試成績(jī)×50%。
同一崗位考生總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績(jī)高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，若筆試成績(jī)也相同的，以《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》科目成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。若仍不能確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員的，則另行加試，加試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。加試方式、時(shí)間、地點(diǎn)等事宜另行公告。
七、體檢
體檢根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象。體檢必須在州招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指定的縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由體檢醫(yī)院出具體檢結(jié)論。其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉（試行）有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查的，經(jīng)州招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究后可進(jìn)行進(jìn)一步檢查。體檢結(jié)束后，考生對(duì)體檢結(jié)果有疑義的，考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知5個(gè)工作日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)同意后由考務(wù)機(jī)構(gòu)組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，原則上在同一體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體檢費(fèi)用由考生自理，體檢具體時(shí)間等事宜另行公告。
八、考察
體檢合格的考生確定為考察對(duì)象�？疾靸�(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等�？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。考察工作由招聘單位及其主管部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施�？疾鞓�(biāo)準(zhǔn)、程序和方法按省州事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生，考察不合格，由招聘單位主管部門報(bào)州招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
1、截至2025年9月30日未能提交招聘崗位所需學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)證書的非2025屆普通高等教育畢業(yè)考生；
2、截至2025年12月31日未能提交招聘崗位所需學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)證書的2025年1月1日至12月31日普通高等教育畢業(yè)考生；
3、符合本簡(jiǎn)章第三條“（三）以下人員不得報(bào)考”所列任何一項(xiàng)的。
九、公示和聘用
（一）公示
經(jīng)考察合格的人員，確定為擬聘用人員，在相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站進(jìn)行5個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督，相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站及聯(lián)系電話等見附件2。
公示期間有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)影響聘用的，取消聘用資格；一時(shí)難以查實(shí)的，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否同意聘用。
面試及之后環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺的，不予遞補(bǔ)。
（二）聘用
擬聘用人員公示無異議或反映的問題不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用及備案手續(xù)。被聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，服務(wù)期按州直單位（主管部門）和縣（市）簽訂的聘用合同執(zhí)行。聘用實(shí)行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的取消聘用。
擬聘用人員與原工作單位有錄（聘）用關(guān)系的，在新單位正式聘用前，須與原單位解除錄（聘）用關(guān)系。
被聘用人員應(yīng)按用人單位要求按時(shí)報(bào)到。除不可抗力的因素外，超過規(guī)定報(bào)到時(shí)間10天仍未報(bào)到的，取消聘用資格。
對(duì)不予聘用、被取消聘用及放棄聘用所空缺的崗位，不予遞補(bǔ)。
十、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定處理。
十一、其他事項(xiàng)
（一）公開招聘期間，請(qǐng)考生密切關(guān)注黔南州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站有關(guān)公告，注意與招聘單位保持聯(lián)系，各單位聯(lián)系方式及政策咨詢電話請(qǐng)見附件1、附件2。因考生未閱讀或誤讀而引起的后果由考生自負(fù)；因聯(lián)系電話變更、關(guān)機(jī)、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話等，造成招聘單位或考務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)系不上考生的，后果由考生自負(fù)。
（二）本次事業(yè)單位公開招聘考試不指定考試用書。不舉辦任何培訓(xùn)班或委托任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。
（三）在招聘各環(huán)節(jié)中，國(guó)家相關(guān)部門出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
十二、未盡事宜由州招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
附件1：黔南州2025年統(tǒng)一面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表.xlsx
附件2：黔南州2025年公開招聘事業(yè)工作人員招聘相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站及聯(lián)系電話一覽表.xlsx
附件3：貴州省2024年事業(yè)單位分類科目考試報(bào)名信息表.docx
附件4：符合專業(yè)比對(duì)條件報(bào)考人員承諾書.docx
黔南州事業(yè)單位公開招聘
工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2025年2月11日
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40004-20005
