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五、綜合成績(jī)公布 面試結(jié)束后的一個(gè)星期內(nèi)在仙桃市人社網(wǎng)、平安仙桃微信公眾號(hào)上公布考生綜合成績(jī)。 六、體能測(cè)評(píng) 考生按綜合成績(jī)排名1:1.2進(jìn)入體能測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)，該環(huán)節(jié)在仙桃市人社局指導(dǎo)下進(jìn)行，由仙桃市公安局具體實(shí)施。如不能達(dá)到競(jìng)爭(zhēng)比例，全部進(jìn)入體能測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)。 體能測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）的通知》（人社部發(fā)﹝2011﹞48號(hào)）執(zhí)行，10米×4往返跑、縱跳摸高、長(zhǎng)跑三個(gè)測(cè)評(píng)項(xiàng)目中，凡其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測(cè)評(píng)不合格，不合格人員不得進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。每項(xiàng)體能測(cè)評(píng)成績(jī)由考生當(dāng)場(chǎng)簽字確認(rèn)。 七、體檢 根據(jù)考生綜合成績(jī)和體能測(cè)評(píng)合格人員，按招聘崗位從高分到低分1：1的比例確定考察、體檢人選。同一崗位出現(xiàn)考生總成績(jī)并列情況的，按面試成績(jī)從高分到低分排序確定進(jìn)入體檢考察人選；面試和筆試成績(jī)均相同的，采取面試加試的方式確定進(jìn)入體檢考察人選。 1、體檢工作由仙桃市公安局負(fù)責(zé)組織。 2、體檢工作在市級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢內(nèi)容參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》（國(guó)人部發(fā)﹝2005﹞1號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社發(fā)﹝2010﹞19號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)﹝2012﹞65號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)﹝2013﹞58號(hào)）等規(guī)定組織實(shí)施。同時(shí)須符合《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)﹝2010﹞82號(hào)）人民警察職位對(duì)身體條件的要求，（文職崗位單側(cè)矯正視力不低于4.8）《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。體檢費(fèi)用根據(jù)檢查項(xiàng)目確定，由參加體檢的應(yīng)聘人員負(fù)擔(dān)。 3、考生不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢資格。 4、因放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)的缺額，確因工作需要的，根據(jù)考生成績(jī)，由仙桃市人社局、公安局商議決定，按招聘崗位綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員只能在參加了體能測(cè)評(píng)的人員中產(chǎn)生。 八、考察 考察工作由仙桃市公安局負(fù)責(zé)組織，嚴(yán)格按照德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)，確�？疾旖Y(jié)果全面、真實(shí)、準(zhǔn)確�？疾烨�，考生要提交個(gè)人自傳，考察組結(jié)合考生自傳全方位考察報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，考察中還要對(duì)報(bào)考者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審�？疾熘�，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)情形的，取消聘用資格。 因考生放棄考察或考察不合格不予聘用而需要遞補(bǔ)的，由仙桃市人社局、公安局商議決定，在報(bào)考同崗位人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員只能在參加了體能測(cè)評(píng)的人員中產(chǎn)生。 九、公示 仙桃市公安局根據(jù)考生綜合成績(jī)、考察、體檢情況確定擬聘人選，并將體檢考察結(jié)果情況備案報(bào)告、擬聘用人員花名冊(cè)、參加面試人員綜合成績(jī)排名、考察報(bào)告、體檢表及體檢結(jié)論等相關(guān)材料報(bào)仙桃市人社局審核備案。 擬聘用人員名單在仙桃人社網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7天。 十、聘用 公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。對(duì)公示中反映有影響聘用的，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)，不予聘用。對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查清的，可暫緩聘用，待查清后，再?zèng)Q定是否聘用。 擬聘用人員如與其他單位具有勞動(dòng)人事關(guān)系的，由本人按有關(guān)規(guī)定解除。被聘用人員主動(dòng)放棄或無(wú)正當(dāng)理由逾期（自接到聘用單位通知20日內(nèi)）不報(bào)到的，取消聘用資格。因故出現(xiàn)招聘人數(shù)空缺的，不予遞補(bǔ)。 十一、其他事項(xiàng) 警務(wù)輔助人員不具備執(zhí)法主體資格，不能直接參與公安執(zhí)法工作，必須在公安民警的帶領(lǐng)和監(jiān)督下開(kāi)展輔助性工作。 相關(guān)電話(huà)： 仙桃市公安局考務(wù)受理電話(huà)：0728-3332040 仙桃市人社局政策咨詢(xún)電話(huà)：0728-3323315； 仙桃市人社局投訴受理電話(huà)：0728-3324436。 本公告由仙桃市人社局負(fù)責(zé)解釋。公告中的報(bào)考資格條件由仙桃市公安局依照有關(guān)規(guī)定設(shè)置并負(fù)責(zé)解釋?zhuān)嬷幸陨�、以下含本�?shù)。
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